英才网联分行业招聘网站
建筑英才网
医药英才网
化工英才网
金融英才网
制造业人才网
英才网联 800HR.com
本网合作律师事务所：
北京市国脉律师事务所
首页
问题大厅
我的问题
首页
>
问题大厅
>
在职人员劝退
在职人员劝退
[已解答]
0
人同问
人力资源部
不想续签合同的员工，劝退，如何补偿
2021年07月27日
北京嘉纳律师事务所
电话：010-59009213 13439659246
第一次固定期限劳动合同期满终止企业不续签的，应该按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿，即：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021年07月29日
请输入您要追问的内容
分享到：
热门问题标签
工资
劳动合同
违约金
工伤
补偿金
劳动法
婚假
产假
工龄
养老保险
热门问题排行
1
离职前必须休完年假吗
2
签订劳动合同不给买住房公积金
3
辞职可以要求公司给保密费吗？
4
关于拖欠工资
5
工资及福利
6
工作中受伤了该如何
7
缴纳社保金问题
8
工龄补偿
9
如何确定竟业限制补偿金的金额？
10
怀孕女职工是否可以调岗到不利于怀孕的岗位
