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解除劳动合同补偿

[已解答]
0人同问
李女士
劳动合同5年,试用期6个月,入职6个月,因不符合公司录用条件,公司提出解除劳动合同,需要补偿吗?
2018年02月11日
北京嘉纳律师事务所
电话:010-59009213 13439659246
如果公司能证明您试用期内不符合录用条件,则无法定补偿。
2018年02月26日