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如何让员工合同期内必须提前一个月提出离职申请

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: 陈女士; 单位能采取什么措施，让员工必须提前一个月提出离职申请，如果员工未提前一个月提出离职申请，是否可以约定一个赔偿金额或者扣其工资？; 2017年02月23日

: 弘嘉律师事务所; 最具劳动法专业品质的法律服务平台 Tel：010-59854842; 员工未提前30日提出辞职的，则属于违法解除劳动合同，因此导致单位损失的，企业可以要求对方承担赔偿责任；此外，如企业对该员工提供专业技术培训等并约定服务期的，如员工在服务期内提前辞职，可要求对方承担服务期违约责任。; 2017年02月28日