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员工不肯填写入职申请与转正申请及签订劳动合同

[已解答]
0人同问
邬经理
需要发达什么通知吗?发达通知是否有用呢
2019年10月16日
北京嘉纳律师事务所
电话:010-59009213 13439659246
原则上,未办理好入职手续可以不允许员工入职。如果已入职,可以发送相应的通知给到员工,并附随相应的完整的书面劳动合同及其他文件,如果员工拒绝签订,可以在入职一个月内终止劳动关系。
2019年10月28日
'邬经理'
但已入职两三个月也不愿意签,公司又还没有招到合适人才该怎么办呢?
2019年11月22日
北京嘉纳律师事务所
电话:010-59009213 13439659246
可以尽量求员工补签。
2019年12月02日