英才网联分行业招聘网站
建筑英才网
医药英才网
化工英才网
金融英才网
制造业人才网
英才网联 800HR.com
本网合作律师事务所:
北京市国脉律师事务所
首页
问题大厅
我的问题
首页
>
问题大厅
>
试用期之后怎么要求补...
试用期之后怎么要求补偿
[已解答]
0
人同问
lily
劳动法规定:试用期包括在劳动合同期限内,也就是说,如果用人单位不提出,就是自动继续。现在单位都推迟了2个月了,也就是我帮他们做完了很多重要工作之后他们才提出来,意思就是用试用期低工资,雇用廉价劳动力,请问我如何要求补偿?
2004年06月11日
swt
公司要辞退一个人不是随随便便能够辞退的,他们必须提供他们的考核标准和相关的你的考核成绩
2004年11月11日
请输入您要追问的内容
问题标签:
工资
劳动合同
劳动法
分享到:
相关问题
工作20年,养老保险只有8年
就业协议书
没有签劳动合同
辞职
劳动法
员工劳动维权
员工劳动维权
劳动合同未满公司要求我主动辞职该怎么办?
维护劳动人民的权力
劳动法有关问题
热门问题标签
工资
劳动合同
违约金
工伤
补偿金
劳动法
婚假
产假
工龄
养老保险
热门问题排行
1
缴纳社保金问题
2
如何确定竟业限制补偿金的金额?
3
工作中受伤了该如何
4
工资及福利
5
签订劳动合同不给买住房公积金
6
离职前必须休完年假吗
7
工龄补偿
8
关于拖欠工资
9
辞职可以要求公司给保密费吗?
10
怀孕女职工是否可以调岗到不利于怀孕的岗位