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不知所措

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小李
我在一家保健所上班上次有个技师无理取闹我和她吵了起来我说明了原因被罚了300而她只被罚200我的工资是750请问可以罚这么多吗,现在我要辞职公司不给我押金还有押的半个月工资请问我上诉公司有几成胜算望答复
2007年07月16日
张立德
张立德 律师 (北京市弘嘉律师事务所)
1、关于罚款问题,单位须有相关规章制度作为依据,且该规章制度已经过公示。
2、单位收取押金违法。
3、建议就上述问题向当地劳动监察部门投诉解决。
2007年07月17日
问题标签: 工资