做一年辞工后工资应该怎么算？
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- 康鹏飞
- 我是一年工模师傅，进厂的时候没有签订劳动合同，一个月的底薪是一千块，一个月工作两百零八个小时，多出的算加班，没有休息日，放假没钱，上次提出辞工后，没有算一年加一个月的工资，也没有福利和社保。请问工资应该怎么算？
- 2006年10月09日
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- 张立德
- 张立德 律师 （北京市弘嘉律师事务所）
- 每周超过44小时均应发放加班工资,四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
- 2006年10月12日
