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公司未签订劳动合同，想降低工资，我该怎么办？

[已解答]

0人同问

: gzraokai; 律师您好！
我是在广州，2个月前加入一家外贸公司，该公司由于是新设立的，各项规章制度都还不完善，所以当时也就没有特别的在意，在和人事部口头谈好了工资，以及试用期三个月后，就正式上班了。
头一个月还算可以，工资按照当时谈的照发，但从第二个月开始，公司突然通知我可能要降低我的工资额度，我听后大为不满，已经作好了有关取证准备，但我心里没有底，且到了年底非常之尴尬，您看我该怎么办？谢谢！
QQ：1007518
手机：13416166579; 2007年01月04日

: 张立德; 张立德律师（北京市弘嘉律师事务所）; 正象你所说的，你需要证据证明自己的工资情况，只要能证明工资，那么可以提起仲裁。; 2007年01月06日

问题标签: 工资劳动合同

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