- linkyqm
- 你好！05年3月起我在一家外企上班，因为工作繁忙，我们经常需要加班，而且加班的时间偏长，但是单位从来都没有补偿过我们。请问我们有权要求单位补偿加班费么，我指的加班费是所有从刚开始到现在的加班费。（备注：我们公司有指纹考勤记录。）还有，公司现在调整，可能会以转换工作为理由要求我们自动离职。若我不服从公司调整，可以拒绝调整么？如果我拒绝会不会成为他们开除而不需要赔偿的正当理由呢？
- 2005年10月18日
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- 陈殿生
- 北京市法大律师事务所
- 你可以要求全部的加班费，只要有相应证据。
是否要服从工作调整，要看你们的合同中是如何约定的。
- 2005年10月19日
