请教杨律师

[已解答]

0人同问

: 小陈; 您好我是小陈，我在(2004/02/09 23:09)因违约金问题咨询过您。当时您回复的是单位不合法。现在我又有新的问题向您请教，我所在的公司叫通银物业管理服务公司是一个中介性质的公司，只是我跟该公司签署劳动合同档案也放在该公司，但不在该公司上班，是他派遣我到别的公司去上班。该公司现在要与我解除合同，并要以《通银物业管理服务公司劳务派遣人员管理暂行办法》其中的条款“被部门（派遣我所工作的公司）退回公司，公司与其解除劳动合同，其须按劳动合同约定承担违约责任及相关经济责任，并承担公司为其支付的有关费用（劳动服）”的规定向我索取人民币合计2000元（1600元违约金，400元的劳动服费）。而劳动合同上只是提到了“乙方在合同期内，因自身原因提前解除本合同的，应承担违约责任，向甲方支付一个月的违约金。”我想问问杨律师单位这种理由提出让我赔偿是否是合法的？该公司内部制定《通银物业管理服务公司劳务派遣人员管理暂行办法》中的有关承担违约金的条款是否符合《劳动法》？该公司的要我赔偿的这2000元是否算是乱收费，我离开该公司可以将劳动服退回，是否还要交纳其服装费？请杨律师对我提出的几点问题一一解释，谢谢。; 2004年02月12日

问题标签: 劳动合同违约金劳动法

相关问题