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这样的合同具有法律效应吗?

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张雨
汪律师:
您好!!很抱歉打扰您了!
由试用员工转到正式员工时,公司要求跟他们签订劳动合同,其中有好多条例是不合理的,本不愿签,但要是不签离职的话公司将不给两个月的工资,而且还要给公司付乱七八糟的费用,没办法的情况下,签订了公司自己编制的劳动合同,请问这样的劳动合同具有法律效应吗?谢谢!!!期待您的答复
2008年01月08日
要看劳动合同的具体内容是否符合法律规定
2008年01月14日
问题标签: 工资 劳动合同