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公司因经济下滑辞退员工

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: 邢科; 我在公司工作俩年多，公司因为经济下滑，以优胜劣汰为理由将我突然辞退，与公司签有劳动合同，想知道这样的能否得到公司的赔偿，都有哪些赔偿; 2014年06月18日

: 弘嘉律师事务所; 最具劳动法专业品质的法律服务平台 Tel：010-59854842; 公司解除与您的劳动合同，应当具备法定理由，不得无故辞退，否则就是违法解除，您可以主张赔偿金，标准是根据您的工作年限，按照一年一个月平均工资计算为经济补偿金（不满半年计算为半个月平均工资），经济补偿金的二倍即赔偿金。; 2014年06月19日