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关于辞职赔偿

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Mike
律师先生,你好!
我原来是一家国有大型企业的职工,在工作9年后,考上研究生,当时与企业签订了一个协议,学成后回公司服务15年,否则按当时企业的相关规定赔偿。现在我已经毕业,向原单位提出辞职,原单位同意辞职,但根据现在企业的规定,要求2倍于读书期间企业给我的生活补贴金额的赔偿(读书期间,企业仅仅支付了每月的生活费用,包括学费在内的所有费用均为自理)。请问律师先生,这是否合理?
2004年08月31日
江楼月
有一定的道理,但要求太多
2004年08月31日