- chw6130488
- 我2019年3月16日正式在广州一家建筑公司上班，月工资是8000元，之后一直没能签劳动合同，也没有社保五险一金，还扣押2个多月的工资，4月份的工资是7月10日才发的，5月份工资8月2日都还没有发。我现在能去劳动监察大队能要求公司赔偿我双倍工资补偿吗？就是自本人上班到现在，3/4/5/6/7月的双倍工资同时补交社保一金？？？
- 2019年08月02日
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- 北京嘉纳律师事务所
- 电话：010-59009213 13439659246
- 从法律角度看是可以的，但是入职的第一个月不计算”双倍工资“。
- 2019年08月08日
