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绩效奖金

[已解答]
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刘先生
我们单位在职工休晚婚假和病假超过7天时都要被扣发当月全部绩效奖金，请问：绩效奖金是否属于劳动法所说的“工资”。我们单位这种做法是否合法？
2005年09月23日
杨东升
不违反法律
2005年09月28日
问题标签: 工资 劳动法 婚假 病假 奖金

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工资 劳动合同 违约金 工伤 补偿金 劳动法 婚假 产假 工龄 养老保险

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