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请求帮忙谢谢~~

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: 尚先生; 本人在一家公司签订了劳动合同,本人签订的合同是3年,上面内容是基本工资550 550 浮动工资500 合计1600 ,劳动合同上面的签字是本人签字,但上面写的违约金是公司内部写好了的,写了20万.请问二点问题,第一就是交社会是按550的基本工资,按国家最低的社保给我交的,这样的工资违约写20万,这在法律上面有效吗?第二,公司如果没有按时给我交社保是不是可以说公司前提违约呢?; 2007年03月03日

: 杨东升; 合同约定的违约金太高，你在提起仲裁时间要求变更; 2007年03月08日

问题标签: 工资劳动合同违约金社保

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