- 李京华
- 杨律师，您好，我毕业后一直在丰台一所中学任教，现由于家远等原因，要求调入海淀一所学校。目前，我与丰台学校的聘任合同已到期，学校要求我续聘，否则就按自动离职处理，以前的工龄全部为零，档案打回街道。学校说这是丰台区教育局的规定。我已在该校工作八年，他们这样做是否违法？他们有权力注销我的工龄吗？他们能由于我要求正常调动的原因就按自动离职处理我吗？
请问杨律师我该怎么办？
- 2003年08月04日
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- coolstar
- 你与学校签定的是劳动合同还是事业单位内部聘用合同。如果你属于聘用合同、事业单位编制人员，则不受劳动法调整，你可以到人事局申请人事仲裁或者复议。如果是与学校签定劳动合同人员。你的劳动合同到期后可以走人，企业不可能取消你的工龄等。
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- 2003年08月04日
