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不付加班费，想辞职了能要到接触合同5个月工资的补偿吗？

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: jdm19732008; 我在一家公司工作5年了一直没有签订合同。近3个月，老板总是加大工作量，还不付加班费，想辞职了能要到接触合同5个月工资的补偿吗？; 2013年04月15日

: 关礼; 联拓律师事务所执业律师; 你好，你可以罗列公司违反劳动合同法的相关情节作为你解除劳动合同的理由，如未签订书面劳动合同、未依法缴纳社会保险、未支付加班费等作为你解除劳动合同的理由（注意收集证据以备申请仲裁），这样你就可以得到经济补偿金; 2013年04月19日