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关于病假工资
关于病假工资
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人同问
wang_f
我在的单位将每月工资分两部分发，第一次发的是基本工资，大致按合同的金额两千块左右，第二次是绩效工资，约一万以上。我最近因手术请了一个月病假，单位说只能发基本工资的百分之六十，也就是一千多块。请问这样是合法的吗？我有无投诉的可能？
2016年01月27日
弘嘉律师事务所
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如果是在北京，病假工资不低于北京市最低工资的80%即可，所以公司不必然违法。
2016年01月28日
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