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劳动法对试用期工资是怎样规定的

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0人同问
zetian007
请问劳动法对试用期工资是怎样规定的,如果公司要求试用人员签订了违反劳动法试用期规定工资标准的试用期合同,应该承担什么法律责任?
2013年05月13日
周晨
联拓律师事务所执业律师
试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不低于当地最低工资标准。
如果试用期工资发放违反了法律规定,劳动者可以要求单位补足差额。
2013年05月13日