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单位调薪不合理该怎么办?
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人同问
jiujiu01
请问,单位调薪不合理,应该怎么办,单位涨了100百块钱的工资,但是他要制定各项无法完成的任务来扣除我的工资,我想问,这样的问题那个部门能帮我们?
2013年05月16日
周晨
联拓律师事务所执业律师
如果单位给你制定无法完成的任务,并以此为由扣除工资,那单位涉嫌变相克扣劳动报酬,你可以要求单位补发克扣的工资,若因此要求离职的,还可以要求单位支付经济补偿。
你可以通过劳动仲裁部门或劳动监察部门维护权益。
2013年05月16日
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