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员工离职

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manday
员工违反合同约定离职,即未在30天前通知公司。公司要求其复职,但其已公司一直未帮其交纳四金认为合同不成立,且以此为由拒绝复职。而公司的四金正在办理中。此员工的理由是否成立?公司可否依据合同向有关仲裁机构申请仲裁?
2003年04月15日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
请与律 师联系
2003年04月19日