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有无期限合同，年龄大了，单位想让我主动辞职

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: 徐小姐; 我自从1997年开始在该公司工作，现在签有无期限合同。由于年龄过了50，单位的工作分配给年轻人的多了，有意识的少给我安排。我认为有能力担当。当然，熬夜工作，应酬我不如年轻人。（随着年龄增长，我会越来越不如年轻人。领导近来谈话，透露出期望我找个合适的地方。我也挺委屈。我也没有过错。单位这样做合适吗？我这把年纪，在各个公司招募中都提出年龄要求（35岁以下），要等到退休是很难堪的事了吗？我应该怎么做？请教一下。; 2012年07月11日

: 阎付克; 阎付克律师; 根据您的描述，您和公司签订的是无固定期限劳动合同，除非出现法律规定的用人单位可以单方解除劳动合同的情形，单位不能单方解除与您的劳动合同。

至于您说的单位找您谈话希望调岗，要看具体的情况，是因为您不胜任工作调岗，还是因为具体的工作内容变化等等。单位给员工调岗，除不胜任工作的以外，一般需要与员工协商一致。此外，还要看劳动合同和规章制度中对于调岗有具体的约定或规定。; 2012年08月23日

问题标签: 劳动合同退休

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