- 450043092
- 您好，很抱歉打扰您！
本人入职前，公司答应试用期口头协议一个月，可是现在已经将近两个月了，公司迟迟不签合同，请问我该怎么办
- 2013年11月03日
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- 关礼
- 联拓律师事务所执业律师
- 劳动合同法规定劳动关系建立一个月之内，用人单位应与劳动者签订书面劳动合同，逾期不签的，用人单位将承担向劳动者支付双倍工资的风险。现在你这边最好能收集一下工作的证据，提示用人单位与你签订书面劳动合同，你也可以用人单位未签劳动合同、未缴纳社会保险（如有此情形）为由要求解除劳动关系，并可以主张双倍工资及经济补偿金。
- 2013年11月04日
