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公司解散对员工的补偿

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萧萧
我公司是中外合资企业，明年经营期满解散，届时是否法定要对已在公司工作十年以上(可以签订但未签订无固定期限劳动合同)的老员工进行补偿，如一定要补，是否也是每一年工龄补一个月工资？
2004年03月02日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
有的给予，有的不给予的
2004年03月03日
问题标签: 工资 劳动合同 工龄

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