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人同问
马建
我即将与一公司鉴定劳动合同,在劳动报酬一栏下面写到:“甲方生产任务不足或其他原因,安排己方下岗待工,甲方每月支付己方生活费为156元以上400元以下……”请问这是否合理,其他原因是否有问题?而且在次之前公司未给我交纳三金,但是劳动法规定在试用期也应当交纳三金的,我是否可以提出补交那?多谢,万分感激!
2003年12月22日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
有问题的。
可以的
2003年12月23日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
是有问题的。
可以的
2003年12月23日
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