- 张先清
- 现在我工作了三年7个月，在2005年9月25日进厂，当时未签劳动合同；在2008年3月25日签的劳动合同，期限是2008年3月25日到2011年3月2 5日，请问2009年4月31日离职，是否可以领到经济补偿金？如何计算？ 因厂方工资结构是770+星期六加班费+平时加班费，现经济不好，每月只有800左右，想出去另谋出路，故已申请辞职，请问可以领到经济补偿金？如何计算?谢谢!
- 2009年04月12日
- 张先清
- 张先清你好：
员工主动辞职，单位可以不支付经济补偿金。
但你可以主张2008年2月1日至2008年3月24日期间，因单位未与你签订书面劳动合同的双倍工资。
- 1970年01月01日
