- 张乐
- 陈律师：您好！我是西安某移动通信工程公司的部门工程主管，在公司已任职7年。05年6月20日因胃病提出辞职，由于公司很忙，又坚持上班2个月，现已经在家休息但辞职手续还未办理。
依据《经济补偿办法》第5条规定：“用人单位应根据劳动者本单位工作年限进行补偿，每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。”另外，《劳动法》第28条规定，用人单位应当依照国家有关规定给予劳动者经济补偿金。因合意解除劳动关系符合《劳动法》第24条规定，用人单位即应向劳动者支付经济补偿金。想咨询陈律师我应该得到7个月(工龄为7年的经济补偿金吗？另外是不是还应得到辞职后的1个月的工资补偿金？
谢谢陈律师！
- 2005年08月28日
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- 陈殿生
- 北京市法大律师事务所
- 职工自己主动提出辞职，单位可以不支付补偿金。
- 2005年08月29日
