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劳动仲裁咨询

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匿名
企业将整改装修,现已停止营业,但我的劳动合同还没结束,请问企业是否将支付一定的补偿金,有何补偿规定?若牵涉到去年的平均工资,我去年由于生育,产假和哺乳假严重影响了平均工资,请问能否按照生育前一年的算?
2007年04月21日
劳动合同没有到期,不是您的原因公司给您解除劳动合同应该支付补偿金。按劳动者在本单位工作的年限,工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。
2007年05月13日