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单位仲裁失败,是否会上诉法院

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陈雷
您好!
我原合同上关于违约金的界定只有含糊的两条:1、给单位造成重大经济损失的;2、参加过单位培训的,而没有写违约金数目如何计算。而我确实按规定解除劳动合同并且交接工作,没有造成经济损失,也没有签署过参加过培训的培训协议。单位因为我不交违约金要扣留档案,并威胁我要把档案退回街道,从而使我失去干部身份。我想60天后申请劳动仲裁要回档案。
问题:1、是否应该交违约金给单位?2、争议之日是否以离职手续上标有欠违约金的日期计算?3、仲裁我是否可以获胜?4、单位如果被仲裁失败是否可以继续上诉法院而仍然不给我档案?5、单位是否可以随时退我档案回街道,并使我丢失干部身份,重新办理招工手续?6、如果请律师协助办理,费用几多?

非常感谢,已经给您那边打过电话,准备近期去当面咨询您。请您先回答一下这几个问题。谢谢
2004年09月23日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
欢迎你来
2004年09月24日