- 魏敏
- 高律师您好：
我是一名未在岗国企职工，去年单位要求我与其签订“不在岗人员自愿缴纳养老金协议书”后，把钱交到单位他们再给转交社会统筹部门，我因担心上交的钱被他们挪用就未同意（事实是前几年单位确有这种情况发生，且单位至今仍在拖欠职工的各项社会保险）。他们现在要求我必须这几天给予明确答复，否则，将解除我与单位的劳动合同关系。请问：单位可以与我解除合同吗？若解除合同，我应怎样才能维护自身的合法权益？
亟盼您百忙中能尽快给予答复，谢谢！！
- 2005年12月08日
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- 您好。用人单位应当为您缴纳应由其承担的那部分养老保险，因此单位的行为是不合法的。如果解除劳动合同，其也应补交，并支付经济补偿金。
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- 2005年12月08日
