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人同问
陈萱
我工作于厂办幼儿园,现我厂与三产主辅分离,我们属于三产。由于所在幼儿园因经营不善,有其他公司投资,现此园在装修阶段,只开原先保留的一个班,而我工作的班级暂时不开,要求我歇岗,每月400,直至有新的岗位需要。非我不愿工作,而是由于园方的经营造成的,他们这样的做法合法吗?我是否有权要求享受原来的工资,奖金不要?谢谢
2004年08月31日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
律师认为应当是裁员,你得到经济补偿金。
2004年09月01日
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工资
补偿金
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奖金
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