- 林晓
- 我是中石化的一名加油员，在上班时间内被进站加水的农用车碾伤了，是工伤。我咨询以下几个问题：
1、单位只在当地的社保局报了案而没有在劳动部门报案有没有影响。
2、是不是交通事故赔偿后，单位就可以不用赔偿了。
3、我与单位的劳动关系是两年，单位在合同期内会不会提前解聘，合同期满怎么办？
- 2009年11月14日
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- 阎付克
- 阎付克律师
- 您好！
1.依据《工伤保险条例》相关规定，您所在单位应当自事故伤害发生之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按规定提出工伤认定申请，可以由您本人或您直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内提出。
2.法律并未就此问题做出统一的规定，各地的差异也很大，建议您向当地有关部门了解情况。
3.依据《劳动合同法》以及《工伤保险条例》相关规定，因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，除了具有严重违反规章制度等《劳动合同法》第三十九条规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。合同期满，应当按照工伤保险相关规定，按照您的伤残等级评定结果判断。
鉴于您的情况单凭表述我们无法全面审查，建议您带齐相关材料咨询当地专业律师。
- 2009年12月05日
