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集体停工是否符合劳动法规?

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刘丽
我公司为了完成年度生产任务,要求工人连续加班,使工人得不到合理休息,而且加班工资也不按国家规定的给予,只支付的少量的金额。公司工会曾与公司领导交涉,但公司不给予理采。结果我公司人员集体停工,这应该吗?是否符合劳动法规呢?
2002年05月14日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
不符合法律规定,您们可以到劳动监察部门投诉。
2002年05月17日
问题标签: 工资 劳动法 加班