产假过后是否可以解除劳动合同

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: 陈丽丽; 您好！我公司有一位女员工，到2002年11月底已休满产假120天，因其原本工作表现不佳，再加上公司效益不好，需要裁员，请问这样的员工可不可以裁，何时以何种方式裁才不违法？敬请答复，多谢！; 2003年01月03日

问题标签: 劳动合同产假

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