- tobycao
- 杨律师，您好：
我有几个问题咨询一下：
1.公司有没有权利在通知员工辞退时要求员工立即离职？什么情况下有？是“经济性裁员”的情况下吗？
2.公司如果按提前一个月通知员工离职，到员工正式离职那天，公司需要支付多少工资（不包括补偿金）？
例如：某公司在11月15日通知某员工被辞退（11月份的工资还没有拿，该公司是每个月8日发上一月份的工资），那么到12月15日正式离职，员工应该得到多少工资（不包括补偿金）？
- 2002年11月16日
-
- 北京市京仁律师事务所杨东升律师
- 上几天班给几天工资的。
- 2002年11月18日
