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劳动合同

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gjc
用人单位依据一份伪造的劳动合同(非劳动者本人签名)与劳动者(不知合同是伪造的)办理了终止合同手续,后来劳动者得知合同是伪造的,劳动者认为此终止合同手续是无效的,请问他能得到法院的支持吗?
2008年10月11日
贾富春
北京道源律师事务所高级合伙人、著名劳动法专家
法院会支持的。通过司法鉴定,如果是伪造合同,公司是要承担相应法律责任的。
2008年10月13日
问题标签: 劳动合同