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员工休假的权利

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刘睿
杨律师:
您好!我再麻烦问2个问题,1、公司规定员工须入职一年以上才享有婚、丧、产假,是否违法?
2、公司与员工在劳动合同中约定须入职一年以上才享有婚丧产假此约定是否有效?谢谢!
2003年05月28日
北京市京仁律师事务所杨东升律师
违法。
2003年05月29日
问题标签: 劳动合同 产假