英才网联分行业招聘网站
建筑英才网
医药英才网
化工英才网
金融英才网
制造业人才网
英才网联 800HR.com
本网合作律师事务所:
北京市国脉律师事务所
首页
问题大厅
我的问题
首页
>
问题大厅
>
工资问题
工资问题
[已解答]
0
人同问
朱双春
律师你好:
我老婆在一家民营企业上班,今年4月份生孩子,3月至8月请假,请问国家规定产假是几个月,如果在这5个月期间产假部分公司应不应该给工资?如果不给我应该怎么办?
2006年12月26日
杨东升
3月的 3月后不工作就没有工资
2006年12月30日
请输入您要追问的内容
问题标签:
工资
产假
分享到:
相关问题
关于辞职
婚产假连休
试用期内小产
劳动法咨询
单位待遇太低
合同纠纷
未婚怀孕裁员是否受保护
非正当理由辞退员工
急!!
女职工法律保护,公司如何作为?
热门问题标签
工资
劳动合同
违约金
工伤
补偿金
劳动法
婚假
产假
工龄
养老保险
热门问题排行
1
关于拖欠工资
2
工资及福利
3
工龄补偿
4
缴纳社保金问题
5
签订劳动合同不给买住房公积金
6
如何确定竟业限制补偿金的金额?
7
辞职可以要求公司给保密费吗?
8
离职前必须休完年假吗
9
工作中受伤了该如何
10
怀孕女职工是否可以调岗到不利于怀孕的岗位