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落户费

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baobao
我去年研究生毕业,在一家民营企业上班,合同三年,已工作一年半。现在辞职。合同上写着如果我合同期内辞职,公司落户的,要交违约金。前12个月的平均工资的六倍(现在大概3万元),工资再涨,违约金也涨。不知公司收这么高的违约金是否合理。如果我申请仲裁是否可以得到法律的保护。
另外公司还要我再多交两个月的工资,算是什么补偿。由于合同把乙方写成甲方了,所以才作罢。我是否可以申请仲裁?
2006年11月10日
贾富春
北京道源律师事务所高级合伙人、著名劳动法专家
你在哪个地区。因为各地关于违约金的上限规定是不一样的。
2006年11月12日
baobao
我是北京的,谢谢!
1970年01月01日
问题标签: 工资 违约金