- magic
- 您好！
我是2001届毕业生。毕业时被招聘到广东东莞一家台资企业工作两年了。刚到时公司叫我签了一份劳动合同。合同期限是3.5年。但公司未到当地的劳动局公证，且我至今也没有该劳动合同的原件和复印件。并且在签定该劳动合同的时候，该公司的人事部门主管告知该合同只是走形式。现在我想离职，并按公司规定时间提出离职。我所处部门主管也同意我离职，但是该公司人事部门现任主管却以违反劳动合同为由，要求我赔偿违约金。
我现在急切想知道该合同是否具有法律效力，是否受到法律保护！！！
谢谢！！！！
- 2002年07月23日
-
- 北京市京仁律师事务所杨东升律师
- 协议有法律效力，是否需要赔偿违约金是另外一回事。
- 2002年07月30日
